剛才已經(jīng)說了除了我們可以主動(dòng)營(yíng)銷讓別人找到我們之外，我們來去看一看一個(gè)KOL他具備什么樣的特點(diǎn)，首先呢他在自己垂直領(lǐng)域有別人并不擅長(zhǎng)的某些知識(shí)或者能力、方法，然后他愿意把別人所不知道所不了解的去分享給別人，就是做一種價(jià)值輸出，再然后這些有價(jià)值的能力知識(shí)分享出來之后能夠幫助別人，后面可以持續(xù)鏈接和持續(xù)的價(jià)值交換，這就是打造KOL的第一個(gè)好處，可以給別人帶來一個(gè)這樣的價(jià)值，我們說要有極致的利他思維，我們說我們首先要去做價(jià)值輸出等等，你有價(jià)值并且輸出，這樣價(jià)值才會(huì)進(jìn)行交換，我們以往的銷售，營(yíng)銷做的系統(tǒng)是什么，別人并不了解我們的價(jià)值，別人總是覺得我們想去成交他，想去得到別人的價(jià)值，而我們的價(jià)值呢沒有說服力，也沒有差異化，那為什么要成為KOL呢，你想一個(gè)皮膚管理培訓(xùn)店的老板，你的知識(shí)你的能力以及你的這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)于員工來說他需要學(xué)習(xí)，因?yàn)樗ミM(jìn)行一種創(chuàng)造，一些服務(wù)，那你的客戶他也需要一些結(jié)果，所以如果你是一個(gè)在自己特定領(lǐng)取里面有一定能力的這樣一個(gè)老板，特別適合打造成為KOL，因?yàn)闊o論是客戶還是員工都需要你，
另外還有一點(diǎn)我們?nèi)祟愑幸粋€(gè)這樣的索性就是從眾，有一個(gè)書叫做烏合之眾，這本書我特別愛讀，讀了很多遍，其中有一個(gè)重要的觀點(diǎn)就是說什么，人類永遠(yuǎn)，人民永遠(yuǎn)需要領(lǐng)袖，永遠(yuǎn)需要被領(lǐng)導(dǎo)，這種領(lǐng)袖這種被領(lǐng)導(dǎo)我們說KOL就是一種領(lǐng)袖嗎，并不是說領(lǐng)十萬八萬人，你帶領(lǐng)一個(gè)人兩個(gè)人你也是一個(gè)領(lǐng)袖，如果你的皮膚管理培訓(xùn)店你的服務(wù)三公里你能影響這三公里的幾千人，他們都知道你這家皮膚管理培訓(xùn)店，你這個(gè)老板娘做的好，你這個(gè)老板娘能解決痘痘肌問題，能解決皮膚敏感肌問題，能解決皮膚美白問題，或者調(diào)理身體等等，或者是他能夠不但解決皮膚問題而且的話呢他有個(gè)人魅力，他很有眼光，他有很好的形象等等，這些都是可以成為KOL的要素，所以群眾人民需要KOL，那么就是我們要把自己打造成KOL，比如說剛才說的李佳琪，一個(gè)男人去賣口紅，馬云都賣不過他，這就是什么這就是KOL的力量啊，對(duì)不對(duì)，他在口紅領(lǐng)取，就是從全中國(guó)幾千萬粉絲的一屆領(lǐng)袖，那我們做不到全國(guó)，我們皮膚管理培訓(xùn)店能不能做到全社區(qū)啊，我們能不能做到一條街兩條街三條街啊，可不可以？就像我們剛才說的天津皮膚管理培訓(xùn)店的老板，三十歲左右現(xiàn)在在一家獨(dú)棟的皮膚管理培訓(xùn)店去開一家主要是做皮膚護(hù)理，他的五千個(gè)好友，不止五千個(gè)，兩個(gè)號(hào)加起來可能上萬個(gè)好友了，那么最開始都是她附近周圍的人，然后一圈又一圈的擴(kuò)散，一圈又一圈的擴(kuò)散，現(xiàn)在好友遍地全國(guó)，而她也是在她特定領(lǐng)取里面也是一個(gè)比較有名的KOL，她是皮膚管理培訓(xùn)店的，她是做皮膚管理，以前要去做一些紋繡，現(xiàn)在的話呢她的KOL很多是在做一些減肥，OK她有成品，我的意思是說我們要成為KOL不要把KOL想象的就是遙不可及，高不可攀像是網(wǎng)紅像是明星等等，你能影響多少人你就能賺多少人的錢，所以呢哪怕你能影響一百人，這一百個(gè)人都是主動(dòng)找到你，加上你，對(duì)與你的門店對(duì)你的未來都是很重要，所以從現(xiàn)在開始我們?cè)谛闹蟹N下一顆種子，把自己打造成KOL，尤其是年輕的有很多80后或者90后的創(chuàng)業(yè)者老板娘，更要把自己打造成KOL，打造成KOL就是我們未來經(jīng)營(yíng)當(dāng)中的一條重要的路，現(xiàn)在你打開你的社交媒體，看一下你每天發(fā)布的一些內(nèi)容，你的包裝你的形象是在打造一些品牌嗎，還是在打造自己店的品牌還是在幫助別熱打造品牌，你是在賣產(chǎn)品嗎，還是在賣自己的品牌，所以我們與其去幫別人做一些品牌建設(shè)上的事情，不如把自己打造成一個(gè)品牌，開門店我們最重要的就是說讓自己去成長(zhǎng)，所謂成長(zhǎng)就是一種積累，所謂的積累就是把自己打造成自己領(lǐng)域當(dāng)中的KOL影響到你的客戶，影響到你的員工。
